一、基地介绍
XBOT PARK是集产业孵化、技术创新和科创于一体的“机器人部落”,由机器人专家李泽湘教授、芯片和产品专家高秉强教授、金融专家甘洁教授在2014年创立,助力学院派创业者实现梦想,已成功孵化出大疆、云鲸、ECOFLOW等独角兽企业。明月湖国际智能产业科创基地是XBOT PARK机器人部落在西南地区唯一科创生态布局,由重庆两江新区与李泽湘教授共同打造,于2020年6月28日正式落户两江协同创新区,打造集产业孵化、技术创新和科创于一体的国际智能产业科创基地。明月湖国际智能产业科创基地构建由“青少年科创教育-高校新工科教育-科创基地-科创学院-科创基金-中央研究院”等关键链条组成的明月湖科创生态,探索硬科技创新创业与新工科教育深度融合,以“年轻人+新创意+新产品”模式为方向,以人才培育创新驱动产业创新,鼓励年轻人“敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦”,以“培育创新人才、孵化科技企业、定义智能生活”为使命,致力于培育发展潜力大、市场竞争力强、改变人们生活的科技型公司,赋能两江协同创新发展,为重庆打造智慧之城、成渝地区建设西部科技创新中心注入强大动力。
二、招聘岗位
(一)行政文员(讲解员)6-8w
岗位要求:
1.专业不限,行政管理、汉语言文学等相关专业优先;
2.28周岁以下,学历不限,形象气质佳;
3.个人定位和职业发展清晰,有优秀的执行力和管理能力;
4.具备良好的职业化素养和学习能力,品貌端正,身心健康,正直诚信,勤奋踏实,责任心强,热爱创新创业事业;
5.认同基地价值观和企业文化,具有良好的心理素质、心理承受与抗压能力较强,能适应复杂环境,胜任繁重工作;
6.具有良好的沟通表达和文字写作能力。
岗位职责:
1.推进公司行政管理、政务关系等综合性日常事务落地;
2.负责公司接待服务工作,完成展厅讲解、访客接待等接待工作;
3.负责基础文件的起草,落实内外文件的收发、登记、传递、归档及销毁,落实业务合同、科创营等项目资料的电子备份与纸质存档;
4.整理公司主要领导的行程安排,适时提醒领导重要行程,负责公司管理团队行程、会议和日常事务的安排,公司管理层外出出差、交流行程安排统筹等;
5.落地公司年会、月会、周例会组织、纪要的起草,上报有关领导阅示,并跟踪、检查、督促会议的贯彻实施;
6.协助推进法律风控工作,对接法律顾问审核协议、合同、项目文件,整理相关法律意见反馈给经办人,以减少公司法律风险;
7.负责对外材料的报送,起草有关项目运营情况以及ppt制作;
8.完成其他突发事件处理和领导交办的其他相关工作。
(二)行政后勤专员 8-11w
岗位要求:
1.专业不限,行政管理、计算机等相关专业优先;
2.30周岁以下、本科及以上学历,形象气质佳;
3.个人定位和职业发展清晰,有优秀的执行力和管理能力;
4.具备良好的职业化素养和学习能力,品貌端正,身心健康,正直诚信,勤奋踏实,责任心强,热爱创新创业事业;
5.认同基地价值观和企业文化,具有良好的心理素质、心理承受与抗压能力较强,能适应复杂环境,胜任繁重工作;
6.具有良好的沟通表达和文字写作能力;
7.具有2年以上行政管理相关工作经历,政府及国企相关单位背景者优先;
8.具备良好的统筹协调能力,能带领团队完成工作。
岗位职责:
1.具体推进公司后勤保障日常事务;
2.负责公司办公卫生、水电能源、办公车辆、会议系统等方面的监控与管理;
3.负责公司固定资产、公共设备(笔记本电脑、照相机、双智大屏传屏器、投影仪等)、会议设备、办公设备、办公用品等资产配置的管理,包括清点、维护、登记等,做好各办公区域钥匙的管理;
4.负责公司强弱电、电路安全、消防安全等办公区日常管理,对接绿植租赁与结算,日常对接物业服务、保安保洁;
5.统筹公司日常公务用车的分优先级调度安排,合理安排好领导出行、接待用车、重要事件突发用车以及项目团队临时用车;
6.根据疫情防控要求,做好相关防疫措施,如有情况及时向上级部门反映;
7.落实办公场地管理,做到办公区会议室管理、公司内部会议筹办;
8.推进OA等信息化建设,落实网络通信及会议系统的维护与管理;
9.完成其他突发事件处理和领导交办的其他相关工作。
(三)人事专员 8-11w
岗位要求:
1.30周岁以下、本科及以上学历,人力资源管理等相关专业优先;
2.个人定位和职业发展清晰,有优秀的执行力和管理能力;
3.具备良好的职业化素养和学习能力,品貌端正,身心健康,正直诚信,勤奋踏实,责任心强,热爱创新创业事业;
4.认同基地价值观和企业文化,具有良好的心理素质、心理承受与抗压能力较强,能适应复杂环境,胜任繁重工作;
5.具有良好的沟通表达和文字写作能力;
6.具有2年以上人力资源管理相关工作经历,政府及国企相关单位背景者优先;
7.具备良好的统筹协调能力,能带领团队完成工作。
岗位职责:
1.具体推进公司人力管理日常事务;
2.招聘员工及实习生,组织通过筛选的人员参加面试及笔试,适时更新公司人员情况表及人员分析,更新公司员工职级表;
3.负责考勤,每月完成考勤表,编制发放福利补贴等;
4.办理员工入离职手续,按时办理员工五险一金业务,及时编制社保及住房公积金的缴费明细表,发放员工工资和劳保物品;
5.负责组织每月生日会,并协助制定年度及月度培训计划,完成具体实施;
6.负责员工工作牌、名片、座牌的制作,推进工作服等方面的采购;
7.牵头落实公司全年培训计划;
8.参与公司内部绩效考核管理,根据公司决策推进员工季度和年度绩效发放;
9.完成其他突发事件处理和领导交办的其他相关工作。
(四)行政主管(派驻深圳科创学院) 15-20w
岗位要求:
1.30周岁以下、本科及以上学历,形象气质佳。
2.个人定位和职业发展清晰,有优秀的执行力和管理能力。
3.具备良好的职业化素养和学习能力,品貌端正,身心健康,正直诚信,勤奋踏实,责任心强,热爱创新创业事业。
4.认同基地价值观和企业文化,具有良好的心理素质、心理承受与抗压能力较强,能适应复杂环境,胜任繁重工作。
5.行政管理等相关专业。
6.具有良好的沟通表达和文字写作能力。
7.具有2年以上行政管理相关工作经历,政府及国企相关单位背景者优先。
8.具备良好的统筹协调能力,能带领团队完成工作。
岗位职责:
1.会议管理,及时做到办公区会议室管理、公司内部会议筹办;
2.监督、执行与追踪公司各项制度执行;
3.公司差旅管理:机票、团体出行安排,相关差旅费用等管理;
4.部门预算、经费与固定资产管理,参与年度、半年度预算编制,部门费用管理公司固定资产采购及管理等工作;
5.公司管理团队行程、会议和日常事务的安排,公司管理层外出出差、交流行程安排统筹等。6.公司文控管理,处理各函件、证件相关事务;盖章手续的办理,及档案整理。
7.公司办公事务管理,及时做好办公区日常管理、维护;办公事务台账月度、季度回顾;
8.公司接待服务工作,完成外部来访,交流等接待工作。
9.其他相关工作。
三、报名方式
线上报名,点击“报名链接”填写和提交个人信息即可。
四、联系方式:
王老师,023-63120329。
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