某国企外包岗位（品质管理）招聘简章返回列表 >>

一、岗位名称：

品质管理：1人

二、岗位薪酬：

面议

三、岗位职责：

1.全面统筹公司品质条线日常管理工作，搭建并完善品质管控标准与流程，推动下属各单位品质管理工作标准化、规范化落地；

2.牵头组织品质巡查、问题排查工作，建立品质问题台账，跟踪整改进度并推动闭环管理，持续提升各环节服务质量；

3.组织开展品质管理相关宣导与培训活动，提升全员品质意识，协助各下属单位优化服务流程、解决品质管理难点问题；

4.负责品质管理数据收集、整理与分析，撰写品质管理工作报告，为公司品质提升决策提供专业数据支撑与合理化建议；

5.协调内外部相关资源，对接品质监督相关工作，统筹推进品质提升专项行动，维护公司服务口碑与品牌形象。

四、任职要求：

1.本科及以上学历，专业不限，中共党员优先，3年及以上统筹管理类相关工作经验；

2.具备较强的统筹规划、流程搭建与落地执行能力，能独立推动条线工作开展，擅长标准化管理与过程监督；

3.拥有优秀的文字撰写与台账管理能力，能熟练撰写各类管理文件、工作报告，精准完成数据统计与分析工作；

4.具备出色的沟通协调、跨部门协作能力，善于发现问题并推动解决，拥有较强的问题处理与抗压能力；

5.工作认真严谨、原则性强，具备良好的职业素养，熟练使用各类办公软件，持有相关专业技术职称者优先；

6.有国企标准化管理工作经历，或具备活动策划、培训宣导、台账建管等相关能力者优先。

五、报名方式

请关注“两江新区直聘”微信公众号，并在后台回复“品质管理”即可获取。

注：以上岗位为劳务外包岗位，与第三方人力资源机构签订劳动合同后，外派至该企业工作。本简章最终解释权归招聘企业，本招聘不收取求职者任何费用，也未组织开展或授权第三方举办任何形式的培训，请广大应聘者提高警惕，谨防受骗！