重庆某国企劳务外包员工招聘简章返回列表 >>

一、招聘岗位

办公设备管理员1人。

二、任职条件

1.年龄 25-45 岁，大专及以上学历。

2.能独立处理办公设备与网络常见故障。

3.熟练局域网搭建、路由器/交换机配置，掌握 Windows 服务器、办公软件运维技能。

4.具备网络安全基础（防病毒、防火墙配置），了解监控、门禁、电话系统维护者优先。

5.工作认真负责、执行力强，具备良好的应急处置能力、沟通协调能力及团队合作精神，能接受必要的值班加班。

三、岗位职责

1.网络与信息化支持：搭建、调试及维护局域网、交换机、路由器、无线 AP 等网络设备，保障网络稳定；处理电脑、打印机、会议设备等办公软硬件故障，提供软件安装、系统升级服务。

2.安全与合规管理：落实网络安全防护措施，管理账号权限、数据备份及上网行为，杜绝安全风险。

3.应急与辅助工作：配合新员工入职、部门搬迁的网络支持，完成领导交办的其他相关工作。

四、有下列情况之一的不予招聘

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被原单位开除的人员；

2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，以及有关法律规定不得聘用的人员；

3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；

4.涉黑涉恶，在公安机关有不良记录的人员；

5.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；

6.被依法列为失信联合惩戒对象的。

五、薪资待遇

薪酬面议。

六、工作地点

两江幸福广场。

七、招聘方式及其他

1.报名方式：请关注“两江新区直聘”微信公众号，并在后台回复“外包0224”即可获取。

2.报名截止时间：即日起至2026年2月28日。

注：以上岗位为劳务外包岗位，与第三方人力资源机构签订劳动合同后，外派至该企业工作。本简章最终解释权归该招聘企业，本招聘不收取求职者任何费用，也未组织开展或授权第三方举办任何形式的培训，请广大应聘者提高警惕，谨防受骗！